万锦华商会声称 “弹性上班劳资有利”

烈治文山万锦市华商会副会长梁万邦昨日表示，过去十年互联网络迅速发展，现今雇主偏离传统办公室工作、固定朝九晚五上落班时间的编制，引入弹性安排，乃是不可避免之正常趋势，对劳资双方均有利。

梁万邦说，面对现今生活环境的复杂，以及商业世界的要求，雇主在营运业务方面再不能墨守成规，考虑员工灵活上班工作安排是恰当之举。

他指出，从雇主营商角度而言，越来越多加国企业拓展亚洲市场，在时差情况下，有实际需要安排非朝九晚五雇员工时和工作。在成本考虑来说，面对本地电费日、夜价格差距，有些工业公司或生产商可能将日班调整为夜班工作，尽量降低营运开支。

在雇员眼中，他们会认为获得这安排代表雇主付予一份信任，他们就更加自觉和自律，工作原动力更大，对公司贡献也更多。